Beschaffung eines ITSM-Tools für das SID-LRZS

(1) Eignungsleihe:
Entsprechend § 47 Abs. 1 S. 3 VgV kann ein Bewerber im Hinblick auf Nachweise für die erforderliche berufliche Leistungsfähigkeit für die einschlägige berufliche Erfahrung die Kapazitäten anderer Unternehmen nur dann in Anspruch nehmen, wenn diese Unternehmen die Leistung erbringen, für die diese Kapazitäten benötigt werden. Wenn der Bewerber ein Unternehmen als Eignungsverleiher benennt, welches das entsprechende Eignungskriterium nicht erfüllt oder bei dem ein zwingender oder fakultativer Ausschlussgrund vorliegt, muss der Bewerber den Eignungsverleiher ersetzen. Für den Fall, dass sich ein Bewerber für den geforderten Nachweis einer Betriebshaftpflichtversicherung auf ein anderes Unternehmen beruft, haften der Bewerber und das andere Unternehmen für die Auftragsausführung entsprechend dem Umfang der Eignungsleihe gemeinschaftlich (§ 47 Abs. 3 VgV).

(2) Zur Bewertung der Teilnahmeanträge:
Die Anforderungen an den Bewerber bzw. seinen Teilnahmeantrag sind als Kriterien festgelegt worden und in zwei Typen unterteilt: - Ausschlusskriterien (A-Kriterien) und - Bewertungskriterien (B-Kriterien).
Als Ausschlusskriterien werden Kriterien bezeichnet, die unbedingt durch die Bewerber zu erfüllen sind, d.h. die dahinterstehenden Anforderungen sind für den Bedarfsträger unverzichtbar. Diese Kriterien sind in Kapitel 7 der Vergabeunterlage für den Teilnahmewettbewerb mit dem Buchstaben "A" gekennzeichnet. Ein Nichterfüllen auch nur eines A-Kriteriums führt automatisch zur Nichtberücksichtigung des Teilnahmeantrags im weiteren Verfahren.
Als Bewertungskriterien werden Kriterien bezeichnet, deren Anforderungen differenzierte Beantwortungen durch die Bewerber zulassen. Diese Kriterien sind in Kapitel 7 der Vergabeunterlage für den Teilnahmewettbewerb mit dem Buchstaben "B" gekennzeichnet. Jedes B-Kriterium innerhalb der Eignungsprüfung wird einzeln mit Punkten bewertet, die den Erfüllungsgrad des Kriteriums widerspiegeln. Die fehlende Beantwortung eines B-Kriteriums führt zu einer Bewertung dieses Kriteriums mit 0 Punkten. Die fehlende Beantwortung eines B-Kriteriums, für das Mindestanforderungen definiert sind, führt automatisch zu einem Ausschluss des Teilnahmeantrags.

(3) Zu den Auswahlkriterien:
Die Auftraggeber wählen die Bewerber, die sie zur Angebotsabgabe auffordern, aufgrund der folgenden in Kapitel 7 der Vergabeunterlage für den Teilnahmewettbewerb genannten B-Kriterien aus:
4. Spezifischer Jahresumsatz im Bereich des Auftrags; 7a. Referenzprojekte im öffentlichen Dienst in Deutschland; 7b. Referenzprojekte im öffentlichen Dienst in Deutschland inkl. Bereitstellung der Schnittstelle zur bundesdeutschen Steuerplattform ORBIT; 7c. Referenzprojekte als Bereitstellung on-Premise und; 7d.Referenzprojekte als Cloudlösung in Deutschland.
Diese B-Kriterien werden entsprechend Kapitel F 4.4 i. V. m. 4.3.3 der Unterlage für Ausschreibung und Bewertung von IT-Leistungen (UfAB Version 2018.04 ) wie folgt bewertet:

Kriterium 4 (spezifischer Jahresumsatz im Bereich des Auftrags): 1 Punkt: durchschnittlicher Jahresumsatz ≥ 250.000 € bis ≤ 500.000 €; 3 Punkte: > 500.000 € bis ≤1.500.000 €; 5 Punkte: > 1.500.000 €
Kriterium 7a (Referenzprojekte im öffentlichen Dienst in Deutschland): 1 Punkt: Angabe von mind. zwei geeigneten und vergleichbaren Referenzen; 3 Punkte: Angabe von drei geeigneten und vergleichbaren Referenzen; 5 Punkte: Angabe von vier oder mehr geeigneten und vergleichbaren Referenzen
Kriterium 7b (Referenzprojekte im öffentlichen Dienst in Deutschland inkl. Bereitstellung der Schnittstelle zur bundesdeutschen Steuerplattform ORBIT): 1 Punkt: Angabe von mind. einer geeigneten und vergleichbaren Referenz; 3 Punkte: Angabe von zwei geeigneten und vergleichbaren Referenzen; 5 Punkte: Angabe von drei oder mehr geeigneten und vergleichbaren Referenzen
Kriterium 7c (Referenzprojekte als Bereitstellung on-Premise): 1 Punkt: Angabe von mind. zwei geeigneten und vergleichbaren Referenzen; 3 Punkte: Angabe von drei geeigneten und vergleichbaren Referenzen; 5 Punkte: Angabe von vier oder mehr geeigneten und vergleichbaren Referenzen
Kriterium 7d (Referenzprojekte als Cloudlösung in Deutschland): 1 Punkt: Angabe von mind. einer geeigneten und vergleichbaren Referenz; 3 Punkte: Angabe von zwei geeigneten und vergleichbaren Referenzen; 5 Punkte: Angabe von drei oder mehr geeigneten und vergleichbaren Referenzen

Die in den Auswahlkriterien erreichten Eignungspunkte werden wie folgt gewichtet:
Kriterium 4: 25; Kriterium 7 (Summe der Eignungspunkte der Kriterien 7a bis 7d): 75
Maximal können somit 1.625 Gesamtpunkte für die Eignung erreicht werden.
Bei Bewerbergemeinschaft werden die Werte von allen Mitgliedern für die Wertung addiert. Gleiches gilt bei der Einschaltung von anderen Unternehmen, auf deren Eignung sich der Bewerber oder die Bewerbergemeinschaft beruft.

Von den Bewerbern, die für die Leistungserbringung geeignet sind, werden maximal drei Bewerber zur Abgabe eines Angebotes aufgefordert. Erweisen sich mehr als drei Bewerber/ Bewerbergemeinschaften als geeignet, wird auf der Grundlage der von den Bewerbern/ Bewerbergemeinschaften erreichten Gesamtpunkte für die Eignung eine Rangliste aufgestellt. Die drei Bewerber/ Bewerbergemeinschaften mit den höchsten Gesamtpunktzahlen erhalten eine Aufforderung zur Abgabe eines Angebots. Bei gleicher Gesamtpunktzahl entscheidet die im Kriterium 7a erreichte Punktzahl (Entscheidungskriterium). Sollte auch diese gleich sein, entscheidet das Los.